Arbeitsstunden
Hallo, Unser Betrieb ist ein IGM-Betrieb. Es ist mir nicht klar, wie die Arbeitsstunden bei AT-Angestellten geregelt ist. Der Kollege von mir ist AT und hat 40-Stundenvertrag und ich bin auch AT ohne Stundengrenze. Kann man mir sagen, ob es bei uns im Betrieb hinsichtlich Arbeitszeitregelung richtig läuft?
Community-Antworten (2)
24.08.2015 um 10:49 Uhr
Wenn bei Dir keine Stundenzahl im Vertrag stehen, muss man wohl von der betriebsüblichen Stundenzahl für Vollzeit-AN ausgehen - also der tariflichen Wochenarbeitszeit.
Zu hinterfragen wäre noch, ob in den Arbeitsverträgen (trotz AT) eine bezugnahme zum Tarif steht. Also in etwa: "Im übrigen gelten die tariflichen Bestimmungen ..." oder ähnlich.
24.08.2015 um 20:54 Uhr
Ein Bezug auf Tarif steht weder bei mir noch beim Kollege, soweit ich weiß. Es würde so bedeuten, dass jeder Betrieb die AT-Verträge im Hinblick auf Arbeitszeit beliebig gestalten kann.
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