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3 schicht System im Arbeitsvertrag

S
Sinchen2712
Dez 2022 bearbeitet

Mein Mann hat den Arbeitsvertrag im 3 Schicht System unterschrieben. Er ist noch in der probe Zeit und soll vom Chef aus jetzt aber springer machen. Was kann ich tun. Wir haben einen Sohn mit Pflegestufe 2 und somit müssen wir abwechselnd Arbeiten und das planen können.

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Community-Antworten (5)

D
DummerHund

13.12.2022 um 08:55 Uhr

Hier hilft wohl nur mit dem AG reden und ihm noch mal die private Situation darlegen. Ich befinde mich selbst in einer Pflegestufe und weiß daher in etwa um diese Situation. Es ist ja nicht nur das immer einer von euch bei dem zu Pflegenden zugegen sein muss. Neben Sachmittel werdet ihr bestimmt auch einen finanziellen Obolus von der KK erhalten. Letzteres würde dann ja auch noch weg fallen, wenn die Betreuung nicht mehr gegeben wäre. Legt euch alles zurecht und redet mit dem AG; denn nur mit Forderung kommt man in der Probezeit meistens nicht weit.

S
Sinchen2712

13.12.2022 um 09:24 Uhr

Danke für deine Antwort. Ja genau so ist es. Na schauen wir mal wie es weiter geht.

C
Challenger

13.12.2022 um 14:27 Uhr

Existiert ein Betriebsrat ?

S
Sinchen2712

13.12.2022 um 14:41 Uhr

Ja sie haben einem

K
Kampfschwein

13.12.2022 um 15:17 Uhr

Der Betriebsrat hat nach §87 Abs.1, Nr. 2&3 BetrVG ein erzwingbares Mitbestimmungsrecht, auch was die Schichtarbeit anbetrifft. Das heißt, dass der BR zuvor seine Zustimmung erteilt haben muss. Er soll auf jeden Fall zunächst mit dem AG reden. Denn es kann ja sein, dass der BR zuvor seine Zustimmung erteilt hat. Gefühlsmäßig denke ich, eher nicht. Wenn das Gespräch mit dem AG nichts bringt, dann kann er sich an den BR wenden.

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