Hallo zusammen,
es gibt bei uns einen Kollegen der alle 14 Tage Freitags 2 Stunden eher Feierabend machen durfte, da er sein Kind dann am WE hatte.
Das ganze seit über 2 Jahren, jetzt soll das nicht mehr möglich sein???
Die Zeit wurde nachgeholt...
Kann man hier nicht auch von einer betrieblichen Übung sprechen??