Hallo allerseits,
Ich bin neu im Betriebsrat.
Es geht aber nicht um mich, sondern um meine Frau.
Sie arbeitet in der Verwaltung eines Pflegeheims und hat einen Vertrag über 25 Wochenstunden, also 5 Stunden täglich.
Bisher hat sie immer (seit mindestens 2 Jahren) täglich von 8 bis 13 Uhr gearbeitet, ohne Pause.
Ihr Chef will ihr nun aber eine Pause anordnen, so daß sie täglich von 8 bis 13.30 Uhr arbeiten soll.
Frage:
Darf er das so anordnen? Es gibt dort keinen Betriebsrat und keine Betriebsvereinbarung zu dem Thema... Normalerweise gibt es doch erst ab 6 Std täglicher Arbeitszeit eine Pause....
Vielen Dank für die Hilfe für einen Betriebsrats-Neuling!!!!