1.ist das so richtig bei so ein Tarifvertrag
Undzwar jetzt will der Arbeitgeber dass wir ein bestimmte Zahl während der Arbeitszeit leisten oder machen müssen weil das durch gerechnet ist und durch seine Meinung und Berechnung schaftbar ist.
2. darf der Arbeitgeber das von der Arbeitnehmer verlangen oder Pflicht machen die bestimmte Zahlen zu schaffen oder soll dann den Tarifvertrag von zeitlohn zu Leistungslohn geändert werden?
Danke voraus
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