W.A.F. LogoSeminare

BV Überstunden

H
Hetti
Nov 2016 bearbeitet

Guten Tag liebe Mitstreiter. Im ganzen Betrieb haben wir eine Gleitzeitregelung.(Mo.-Fr.) Nun möchten wir eine BV zur Mehrarbeit/Samstagsarbeit abschließen. Dies betrifft nur die gewerblichen MA. Kann mir jemand einen Tipp geben, was wir beachten sollen? Wir möchten natürlich nichts falsch machen. Danke im Voraus.

63903

Community-Antworten (3)

K
Kölner

20.08.2013 um 13:16 Uhr

@Hetti Ladet Euch Sachverstand dazu. Ein Tag mit allen aus dem Gremium zusammen sitzen, dann eine BV anfertigen, den SV drübersehen lassen und dann erst mit dem AG verhandeln.

G
ganther

20.08.2013 um 13:19 Uhr

also ehrlich: bei dieser knappen Angabe von Fakten wird dir wohl kaum jemand konkret helfen können.

Wichtig: Arbeitszeitgesetz ist zu beachten aber stellt nur einen Mindestschutz für die MA dar. Ihr seid gefragt: Was wollen die Kollegen Wie können die Bedürfnisse des AG mit den Wünschen der Kollegen in Einklang gebracht werden Ist der Wusnch des AG überhaupt so dringend Gibt es einen angemessenen Ausgleich für die Kollegen Kann man darüber nicht für Neueinstellungen sorgen? Entfristungen?

Also mir fallen da viele tolle Sachen ein

G
gironimo

20.08.2013 um 14:32 Uhr

gelten Tarifverträge? Ist im Betrieb eine Gewerkschaft vertreten?

Dann würde ich diese beratend hinzuziehen. Schließlich stößt man womöglich mit einigen Regelungen in einer BV zu diesem Thema an tarifliche Vorgaben und eventuell auch an den Tarifvorbehalt

Darum auch von mir - etwas mehr Infos wäre nicht schlecht.

Ihre Antwort