Moin moin, unsere Mutter-Firma hat durch die Blume gucken lassen, daß sie in den nächsten Monaten wohl den Insolvenzantrag stellen wird. Davon sind wir dann auch betroffen so unserer Geschäftsführer. Wie ist man eigentlich gegen einen Lohnausfall gesichert, da das Insolvenzgeld ja erst nach Einreichung der Insolvenz gezahlt wird. Sollte der AG nun also einen Monat A den Lohn nicht zahlen und Anfang des nächsten Monats B Insolvenz einreichen, wäre der Lohn für den Monat A dann verloren gegangen? Ich hab nämlich von solch einem Fall schon gehört. Kann man sich dagegen absichern, dass sowas passieren kann? Vielen Dank im voraus