Was fällt alles unter Sonderurlaub?
In unserer Firma wird nur im Falle eines Todesfalles eines nahen Familienangehörigen 1 Tag Sonderurlaub gewährt! Wie sieht es eigentlich bei eigener Heirat, Geburt eines eigenen Kindes, eigener Umzug aus? Wo ist der Sonderurlaub gesetzlich geregelt?
Community-Antworten (3)
30.06.2011 um 16:24 Uhr
@Helge, dir ist nur bekannt, dass bei Todesfall ein Tag Sonderurlaub gewährt wird? Entweder ist das - speziell - ein Entgegenkommen eures Chef's oder das ist ein Teil eures Tarifvertrages. Nachfragen! Ansonsten kommt dann nur noch der § 616 BGB in Frage. Guck hier! :-)
30.06.2011 um 16:26 Uhr
Grundsätzlich ist alles im Tarifvertrag geregelt.
30.06.2011 um 17:13 Uhr
@Helge, einige Urteile zur Freistellung nach § 616 BGB, falls dieser nicht abgedungen;
BAG, Urteil v. 27.6.1990, 5 AZR 365/89
BAG, Urteil v. 29.2.1984, 5 AZR 455/81
BAG, Urteil v. 29.2.1984, 5 AZR 92/82, 5 AZR 467/81
BAG, Urteil v. 27.4.1983, 4 AZR 506/80
BAG, Urteil v. 25.10.1973, 5 AZR 156/73
BAG, Urteil v. 20.6.1979, 5 AZR 479/77
BAG, Urteil v. 20.7.1977, 5 AZR 325/76
BAG, Urteil v. 31.7.2002, 10 AZR 578/01
BAG, Urteil v. 26.2.1964, 4 AZR 257/63
BAG, Urteil v. 12.12.1973, 4 AZR 75/73
LAG Hamm, Urteil v. 26.2.2002, 5 Sa 1582/01
LAG Bremen, Urteil v. 14.6.1990, 3 Sa 132/89)
BAG, Urteil v. 13.12.2001, 6 AZR 30/01
BAG, Urteil v. 11.09.1985, 4 AZR 426/84, 4 AZR 147/85
BGH, Urteil v. 30.11.1978, III ZR 43/77
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