Hallo an alle, ich habe eine Frage bezügliche Ruhezeiten,
ab welcher Täglichen Arbeits Stundenzahl müssen eigentlich die Gesetzlichen Ruhezeiten eingehalten werden.
Beispiel:
Ein besonders fleißiger und Arbeitsbereiter Kollege Arbeitet am liebsten viele Wochen am Stück durch Incl. der Samstage und Sonntage, jetzt müßte der Kollege ja eigentlich an einem Werktag als ausgleich für die Sonntagsarbeit frei nehmen, da der Kollege aber an einigen Sonntagen nur zB 6 Stunden oder weniger Arbeitet ist er der Meinung er müsse keine Ruhezeiten einhalten, ich sehe das anders, wie ist es den nun Richtig?

als klein hilfe, es handelt sich um ein industrieunternehmen, kein handwerksbetrieb, krankenhaus oder ähnlichches wo andere ruhezeiten gelten

die ruhezeiten werden wie oben bereits beschrieben dann natürlich nicht eingehalten
Vorab Danke für Eure Antworten