Bestimmung des freien Tages einer Schwangeren bei Arbeit am Wochenende

Question

Liebe ForumsteilnehmerInnen,

in unserem Krankenhaus will die PDL in Zukunft den freien Tag bestimmen, welchen die schwangere Beschäfte nach einem We- Dienst laut MuSchG frei zu bekommen hat.
Darf sie dies oder kann die Schwangere innerhalb der Wochenfrist den Tag selbst bestimmen?
In einer Kommentierung zum MuSchG ist eine Fußnote mit einem BAG-Urteil ( Bag 12.12.1990 - 5 AZR 16/90 - NZA 1991, 305) angefügt.
Weder unter www.bundesarbeitsgericht.de noch unter www.kostenlose-urteile kann ich den Gesamttext auffrufen.
Habt ihr eine bessere Adresse für mich?
Danke

erwin · Answer

http://www.betriebsraete.de/security/urteile-archiv/urteile-bag/bag-1990/5%20AZR%2016-90


Hinweis: Der Ersatzruhetag lt. ArbZG für das Arbeiten an Sonntagen kann auch ein ohnehinfreier Arbeitstag (z.B. Samstag) sein. Arbeitstage lt. ArbZG sind Mo-Sa also 6 Tage, unabhängig von den Arbeitstagen lt. ArbV/TV

Petrus · Answer

Mit Google findet man zwar nicht den kostenlosen Urteilstext (kostenpflichtige schon...), aber zumindest den Leitsatz des Urteils, der Eurer PDL wohl auch nicht schmecken wird:

Das Sonntagsbeschäftigungsverbot entfällt nach § 8 Abs. 4 MuSchG nur dann, wenn der Arbeitgeber die vorgesehene 24stündige Ruhezeit 

_vor_ Heranziehung zur Sonntagsarbeit 

gewährleistet. (BAG Urteil vom 12.12.1990 - 5 AZR 16/90)

erwin · Answer

@Petrus
>>> Mit google findet man zwar nicht den kostenlosen Urteilstext (kostenpflichtige schon...),

FALSCH.

Siehe Link im Tread 144991

;-) man muss nur richtig googlen ;-)
http://www.google.com/search?q=5+AZR+16%2F90+&rls=com.microsoft:de:IE-ContextMenu&ie=UTF-8&oe=UTF-8&sourceid=ie7&rlz=1I7ADBR_deDE295

Maria · Answer

@erwin
@Petrus

Dank eurer Hilfe habe ich gefunden WAS ich suchte!!!

Maria