12 Std Schicht am Wochenende; jetzt will der AG 10Std Schicht am Wochenende - was können oder sollen wir tun?
12 Std Schicht am wochenende
seit 10Jahren Arbeiten wir bei bedarf am wochenende 12Std Schicht sonst normal 8std Schicht jetzt will der AG, 10Std Schicht am Wochenende und anderen Schicht rückmus, die kollegen sagen das ist nur wegen BR jetzt so da, AG sagt ArbZG schreibt das so vor, das stimmt auch, aber warum 10 Jahr 12Std Schicht und jetzt auf ein mal alles anders und die leute auf uns hetzen, sind die 12 Std keine Betriebliche übung, was können oder sollen wir tun.
P.S Imprägnierungs Firma
Danke im voraus für euer Hilfe
ja das denke ich auch so das man die kollegen schützen solte aber das läuft so das, das von uns kommt und der AG gibt kein stellung nahme an die kollegen ----- und die genemigung fürs Sonn-und Feiertag haben die schon aber wollen keine 12 Std schicht mehr
Community-Antworten (2)
06.01.2010 um 10:04 Uhr
was können oder sollen wir tun. Euch eurer Familie mehr widmen!
06.01.2010 um 10:28 Uhr
@ melodi, der BR muss manchmal Kollegen vor sich selbst schützen. Es ist die Aufgabe des BR`s gegen Gesetzesverstöße vorzugehen. Es ist auch keine betriebliche Übung. Liegt denn eine Genehmigung der zuständigen Behörde für Sonn- und Feiertagsarbeit vor?
Verwandte Themen
Betriebsvereinbarung Arbeitszeit und Verfügungszeit
Hallo Liebes Forum haben ein kleines Problem unsere BV Arbeitszeit und Verfügungszeit wurde gekündigt letztes Jahr durch AG jetzt im Juni wurde uns eine neue BV vorgelegt die wie folgt lautet: Bitte u
Top Arbeitsbedingungen, Top Arbeitszeiten, Top Gesamtklima - Eure Meinung dazu, wenn dies Eure Arbeitszeiten und Bedingungen wären?
Hallo, Eure Meinung dazu, wenn dies Eure Arbeitszeiten und Bedingungen wären. Vorher aber noch ein wenig Lektüre: BetrVG, § 90 Unterrichtungs- und Beratungsrechte . . . 2) Der Arbeitgeber ha
Urlaubsberechnung / Was für eine Zensur geht hier eigentlich ab? Unfassbar!
Eilt ! hallo alle zusammen , wir der BR haben am Donnerstag Sitzung mit dem AG , und wollen generell etwas abklären haben was wir auf der Fortbildung gelernt haben bzw. worauf man uns aufmerksam gemac
Krankheit von Teilzeitkräften
Hallo zusammen, ich bin relativ neu als BRV eingesetzt und hätte da mal eine Frage. Bei uns arbeitet eine Teilzeitkraft 18 Std. in der Woche. Diese 18 Std. werden als Durchschnitt mit 3,6 Std. pro T
Flexible Arbeitszeit - können Beginn, Ende, Dauer der täglichen Arbeitszeit einfach so verändert wer
Wir haben flexible arbeitszeiten bei einer 37 std Woche,in der regel 7,5 std. Nun möchte unser Chef das Tageseinsätze mit 6std-10std geplant werden! z.B. an einem di mit 6 std und einem fr mit 10std.