Wir machen 2 Tage KU im Monat. Geplant waren 2 Tage Ende September. In dieser Woche war Mitarbeiter die ganze Woche krankgeschrieben. Firma hat ihm in dieser Woche trotzdem 2 Tage KU verrechnet, mit Begründung KU kann nicht durch krank überschrieben werden.
Ist das rechtens?