Überstunden
Hallöchen, eine Mitarbeiterin (19 Std. pro Woche) ist in Elternzeit. Ihre Stunden wurden nicht durch eine neue Mitarbeiterin ersetzt. Die anderen drei Mitarbeiter ( jeweils auch mit 19 Std. pro Woche vertraglich beschäftigt ) aus der gleichen Abteilung, arbeiten im Durchschnitt jeder ca. 3 Std. die Woche mehr. Jetzt kam eine Mitarbeiterin zu uns in die Sprechzeit und erklärte, das sie gern auf 25 Std. die Woche erhöht werden möchte. Sie hat es auch schon schriftlich dem AG angezeigt. Wie können wir ihr als BR helfen?
Community-Antworten (2)
07.07.2020 um 10:57 Uhr
das Thema im Monatsgespräch mal mit dem AG bereden.
09.07.2020 um 15:33 Uhr
Eine AZ Erhöhung muss ja auch nicht unbefristet sein. Die zusätzlichen Stunden könnten bis zur Rückkehr der Kollegin aus der Elternzeit befristet werden. Das hat auf die unbefristeten 19 Stunden keinen Einfluss.
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