Erstellt am 21.04.2009 um 21:48 Uhr von MonasLisa
@Silvia,
bezahlte Pausen sind in Tarifverträgen geregelt! Es ist üblich (?) dass im 3 Schichtsystem - ich sag mal 3 x 8 Stunden - 7,5 gearbeitet werden und die halbe Stunde Pause bezahlt wird.
Bei 1 oder 2 Schicht werden die Pausen üblicherweise nicht bezahlt. Aber wie gesagt, es kommt darauf an, ob für euch ein Tarifvertrag zuständig ist.
Erstellt am 21.04.2009 um 22:28 Uhr von dummbax
Bezugnehmend auf den Manteltarifvertrag der IG Metall
heisst es:
Im 3 Schichtmodus muss den Mitarbeitern ausreichend Zeit zu der
Einnahme der Mahlzeiten OHNE Abzug der Arbeitszeit genehmigt werden.
Gegendarstellung erfolgt dann durch den Kölner
Erstellt am 22.04.2009 um 07:57 Uhr von mainpower
Hallo,
geh doch mal ins Internet und google doch mal den begriff PAUSE.
Da wird Dir geholfen.
Erstellt am 23.04.2009 um 07:18 Uhr von Brentan
Auch wir haben bei uns dieses Problem im Betrieb so das wir bei einer 40 Stunden Woche auf 3 Schichten erst keine Bezahlten Pausen hatten und somit die Mitarbeiter somit jeden Arbeitstag eine halbe Stunde Minus gemacht habe welche sie dann Zeitnah wieder reinholen mußten zum Beispiel jeden 3ten Samstag auf der reinigungsschicht.
Bei 2 schichtmodell sind die Mitarbeiter 8 Stunden Plus Pause vor Ort.
Wir haben leider Keinen tarifvertrag da wir nicht in der Arbeitgebergemeinschaft sind.
Allerdings hat hat der Arbeitgeber auf unser Verlangen und Aufgrund der Unzufriedenheit der Belegschaft wegen der Minusstunden sich bereit erklärt im 3 Schicht modell wenigstens die Hälfte der Pause zu bezahlen.
Dadurch waren bis zur Krise 80% der Mitarbeiter durch Überstunden auf ihrem Stundenkonto im Plus und dies nicht gerade unerheblich.
Ich hoffe mal du ihr habt einen Tarifvertrag!!
Hoffe der Einblick in unsere Regelungen vor Ort war Informativ