Kurzarbeit
Hallo Leute !!! haben seit Januar Kurzarbeit angemeldet! Kein TV. Haben 3 unterschiedliche Abteilungen! zu mir Ich war ca. 10 Jahre hier BR. Jetzt wird in unserer Abteilung zur Zeit so verfahren das Krankenscheine komplett in Kurzarbeit geschrieben werden. Ich war von 10.12.2008 bis 15.01.2009 AU (operation) Ende Dezember wurde Kurzabeit beantragt. mir wurden die ersten 14 Tage im Januar mit 8 Tage Kurzarbeit bezahlt (Insgesamt 413 €) Ein Kollege seit 15 Jahren das erste mal 14 Tage AU 10 Tage Kurzarbeit. Der Schnitt in der Belegschaft(Abteilung) beträgt maximal 1 Tag Kurzarbeit im Monat Januar! Bei nachfrage beim BR "alles so rechtens" Mich erkundigt beim Arbeitsamt (Verdi meldet sich ja nicht zurück 4 mal angerufen ) So Aussage Arbeitsamt "so darf Kurzarbeit nicht verteilt werden, immer gleichmässig auf alle Kollegen verteilen." Was kann Ich machen wen der AG es nicht nachzahlt? bis dann
Community-Antworten (3)
25.02.2009 um 09:41 Uhr
@shatter manchmal hilft Zwang; wenn du einen Rechtsanspruch auf Zahlung hast und der AG nicht freiwillig zahlt, solltest du es arbeitsrechtlich durchsetzen lassen; entweder durch Rechtsabteilung der Verdi oder einen anderen Rechtsverdreher
25.02.2009 um 09:44 Uhr
Wer vor Beginn der Kurzarbeit AU geschrieben wurde gilt auch während der AU als voll AU mit vollem Lohnausgleich. Erst wer mit oder nach dem Beginn der Kurzarbeit in AU gerät wird sich Kurzarbeitertage anrechnen lassen müssen.
26.02.2009 um 14:50 Uhr
Hey Leute Naja es sieht wohl so aus das die von den Kollegen genommenen Resturlaube und Freizeitabbau komplett als Kurzarbeit ausgelegt wird. (Und damit ist der Kurzarbeitanteil natürlich sehr hoch) lg Shatter
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