Zeiterfassung Kunde möchte eines einführen welches auch von unseren MA benutzt werden soll - In wieweit haben wir als BR des Dienstleisters darauf Einfluss?

Was habt ihr für Verträge mit dem Kunden? AÜ, Werkvertrag, ... ?

Wir sind ein Reinigungsunternehmen,welches bei diesem kunden arbeitet. verstehe nicht was ein Werkvertrag oder Dienstleistungsvertrag für unterschiede macht

Bei einem reinen Werkvertrag schuldet euer Unternehmen keinen bestimmten Arbeitszeitumfang - damit hat der Kunde auch keinerlei Überwachungsinteresse (zu haben). Bei AÜ sind die MA im entleihenden Betrieb nach 3 Monaten wahlberechtigt - damit dürften auch die MBR des dortigen BR bezogen auf den Entleiherbetrieb(!) einschlägig sein. Natürlich unterliegen die erhobenen Daten dem Datenschutz und dürfen nicht an der Verleiher weitergegeben werden (bzw. nur mit Zustimmung des BR des Verleihers). Bei einem DL-Vertrag bezahlt der Kunde z.B. für "3 Std. putzen" - und will dann natürlich, dass der MA nicht nach 2 1/2 Std. geht... Da es aber nicht seine ArbN sind, hat er diese auch nicht zu überwachen - das ist Sache des Dienstleisters. Er darf auch nach BDSG keine personenbezogenen Daten erheben. Was natürlich ginge, wäre eine (natürlich mitbestimmte) Stechuhr des Dienstleisters beim Kunden und das Zurverfügungstellen anonymisierter Abrechnungsdaten...