Einige Mitarbeiter haben einen befristeten Arbeitsvertrag der vom 07.Januar 2008 bis 15.April 2008 geht, jetzt haben Sie einen Urlaubsanspruch von 4 Tagen, ist das richtig? Normal ist es ja für jeden Monat 2 Tage Urlaub und gilt dann nicht für einen halben Monat 1 Tag?