Betriebsvereinbarung zur Auszahlung des ERA Fond

Hallo Nikita,
was ergibt denn das Kostenprognose Programm?
Habt Ihr mtl. Kompensationsvolumen wg. Mehrkosten oder Minderkosten was ja eine Fondentnahme ArbGeb. oder MA`s nach sich ziehen würde.
Um Deine Frage zu beantworten braucht man mehr INFO`s, und Insiderwissen.

Hallo Werner,
von den 2,79 Prozent haben wir ca. 1,9 % verbraucht. was geschieht mit
dem Rest??
Laut Tarifvertrag ERA wird er an die Mitarbeiter ausgeschüttet, dieses wird dann
in einer BV festgehalten .
Die Verwaltungsstelle sagt aber, dass der Rest bis zu ca. 5 Jahren bei den
Mitarbeitern angepasst wird und das Geld dann weg ist.
Aber genaues weiß man nicht so genau.
Aber es kann ja nicht sein, wenn ein Mitarbeiter kündigt und eine andere Stelle
bekommt, dass das Geld weg ist, oder eine Mitarbeiterin in ihrer Schwangerschaft feststellt, dass sie nicht mehr wieder kommt, um sich mehr der Familie zu widmen --dieses Geld dann auch futsch ist.
Wir haben alle ca. 3 Jahre in den ERA Fond eingezahlt, was geschieht dann mit unserem Geld?????
Deswegen meine Frage, ob schon jemand hierzu, der Auszahlung des ERA Fonds eine BV abgeschlossen hat????
Es ist ja schließlich unser Geld.

Vielen Dank für Eure Erfahrungen.

Gruß Nikita