Raucherpausen abstempeln?
Unser Chef fordert, dass die Kollegen die Raucherpausen abstempeln sollen. Der Druck auf den BR wird immer größer, zum einen beschweren sich Kollegen, dass sie nicht mehr in die Kantine gehen wollen, da es zu sehr stinkt und zum anderen gibt es paar "schwarze Schafe" die 10 Minuten vor der regulären Pause noch eine rauchen gehen und sich dadurch eine längere Pause erschleichen. Die Meinungen im Gremium gehen sehr stark auseinander. Wer kann mir eine paar Tipps geben um die Zweifler noch zu überzeugen. Das Argument: jedem stehen Verteilzeiten zu (der eine ißt Obst, der andere raucht - oder es kann auch das Betriebsklima fördern) konnten noch nicht überzeugen. Danke im voraus.
Community-Antworten (8)
02.04.2007 um 23:49 Uhr
"Unser Chef fordert, dass die Kollegen die Raucherpausen abstempeln sollen" Wird viel und oft geraucht ? Das kann er dann zurecht fordern! In der Kantine ist ein Rauchverbot zu erlassen, Raucher sollten draußen rauchen!
Verteilzeit schön und gut, ob ich 1x am Tag für 5 Min. Obst esse oder 10 Zigaretten a 8 Minuten rauche macht schon einen Unterschied, oder ? P.S. Bin Nichtraucher.
03.04.2007 um 01:51 Uhr
@frog04
Gib mal in die Suchfunktion/ Stichwort ( evt. 2x) " Rauchpausen" ein..:-)
LG
03.04.2007 um 09:25 Uhr
Ich konnte noch nie einen Unterschied bei den Kaffee-/Frühstücks-/Obst-Pausen zwischen Rauchern und Nichtrauchern feststellen. :-)
Nach Einführung der ausgestempelten Raucherpausen haben manche Raucher/innen bei uns ganz schön geschluckt als das Stundenkonto massiv ins Minus rutschte.
Argumente für das ausstempeln finden sich ganz einfach in dem man Raucher/innen beobachtet, des öfteren wird nämlich nicht nebenbei geraucht sondern wirklich pausiert - am eigenen Arbeitsplatz, bei Kollegen auf ein Schwätzchen, in speziellen Raucherzimmern, im Freien oder sonstwo.
Aushang vom BR der die Entscheidung mitträgt: Bei Rückfragen oder Beschwerden wenden sie sich bitte an BR AA Tel. (Raucher) BR BB Tel. (Nichtraucher) BR CC Tel. (Raucher) .....
@Konrad unter Zeitdruck braucht man für eine Ziggi 3-4 Minuten, muß man nur vor der Stempeluhr warten bis sie umspringt, rauchen, raushetzen, einstempeln ;-)
PS: Bin Raucherin
das wirkt :-D
03.04.2007 um 09:44 Uhr
Hallo, Auch wenn ich mir jetzt ne menge Feinde mache! Das stempeln für die Raucher haben wir auch. Eine gute und faire Sache wie sich nach der Einführung rausstellte aber (!) mich stört eines an deiner Schilderung: Der Druck auf den BR wird immer größer, zum einen beschweren sich Kollegen, dass sie nicht mehr in die Kantine gehen wollen, da es zu sehr stinkt ...
Dieser Punkt würde mich als BR auch stören, denn ich verstehe die Ansicht der Nichtraucher. So wie ich das rauslese habt ihr keine Maßnahmen ergriffen die Nichtraucher zu schützen, oder? Trennwände, Rauchkabinen oder Ablüfter... Hier sollten auch die Raucher einsicht haben-Nicht jeder möchte dieses Zeug einatmen. Hier noch ein Tipp: http://www.who-nichtrauchertag.de/html/nichtraucherschutz.html
03.04.2007 um 10:26 Uhr
Wenn das Abstempeln für Raucher eingeführt wird, dann muß das auch für Obst essen, Kaffee schlürfen, &c. auch gelten. Wo soll das hinführen ? Außerdem finde ich, daß das Abstempeln eine Förderung dieser schlechten Eigenschaft darstellt. Ohne Abstempeln verkneift man sich vielleicht doch die eine oder andere Kippe ? Gruß Matthias
03.04.2007 um 10:50 Uhr
@highway45 Sicherlich hast Du recht! Das Stempeln betrifft nicht NUR die Raucher, sondern alle Kollegen die sich eine "Extrapause" genemigen. Man kann natürlich auch ein generelles Rauchverbot durchsetzen wenn man den Mut dazu hat...
03.04.2007 um 11:49 Uhr
Meines Erachtens sollte klar sein, das Rauchpausen abzustempeln sind, denn das Rauchen gehört kaum zu den geschuldeten Arbeitspflichten, die der AG bezahlt.
Und das die körperliche Unversehrtheit der Nichtraucher auch Vorrang genießen sollte im Pausenraum, sollte sich auch von selber verstehen.
(Ein bekennender Genußraucher)
03.04.2007 um 11:49 Uhr
@alle, warum ausstempeln? Werden in den Was auch immerPausen denn keine Dienstgespräche geführt? Wir haben eine BV zum generellen Rauchverbot innerhalb des Gebäudes abgeschlossen, und der GL verklickert, daß, sollten sich MitarbeiterInnen in Gruppen zum Rauchen treffen, dies als Dienstgespräch zu werten ist, da in dieser überwiegend Gespräche mit dienstlichem Inhalt geführt werden. Ich sehe es Benachteiligung, wenn sich die nichtrauchenden apfelessenden KollegInnen jederzeit ohne Ausstempeln z.B. in der Küche treffen können. Die Zeiten, in den geraucht wird, werden eigenverantwortlich nachgearbeitet. Und es klappt!
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