Erstellt am 07.03.2007 um 14:54 Uhr von Baum
Hallo Laura,
gemäß Arbeitszeitgesetz darf die tägliche Arbeitszeit 10 Std. nicht überschreiten. Weist euren AG nochmals darauf hin und teilt ihm mit, wenn er nichts unternimmt sieht sich der BR gezwungen zu handeln. Wenn ihr jedoch euren AG dies so mitteilt und er nicht reagiert muß dies natürlich von eurer Seite aus Konsequensen haben, sonst macht ihr euch als Gremium unglaubwürdig.
Erstellt am 07.03.2007 um 15:40 Uhr von paula
Ihr wählt den falschen Weg wenn Ihr mit den Kollegen sprecht. Der AG hat dafür zu sorgen dass ein Verstoß der 10 Std. Grenze unterbleibt. Daher müßt Ihr gegen diesen Vorgehen und dafür sorgen dass das zukünftig nicht mehr vorkommt.