Erstellt am 19.11.2018 um 10:56 Uhr von stehipp
Verstehe ich das richtig, du bist nicht als BR eingeladen, sondern als Mitarbeiter, der nach einer längeren Krankheit ins Unternehmen zurückkommt?
Wenn dem so ist, brauchst du keine Schulung. Die bekommen die anderen Mitarbeiter, wenn sie mal in die Situation kommen, auch nicht.
Es sollte allerdings eine BV zum Thema BEM geben. Ansonsten gibt es im Internet schnell Infos über den Ablauf und den Grund des BEMs.
Erstellt am 19.11.2018 um 11:29 Uhr von Ana28
Danke für deine schnelle Antwort.
Ich hatte eine OP und war 4 Wochen zu Hause, diese ist jetzt knapp 1 Jahr her.
Und vor 3 Monaten war ich 2 Wochen krank. Bin ansonsten arbeiten. da es insgesamt 6 Wochen sind soll das BEM statt finden.
Erstellt am 19.11.2018 um 12:13 Uhr von moreno
Das BEM ist ja freiwillig! Anbieten muss es der AG also alles okay! Kannst sagen lieber AG geht mir gut brauche kein BEM.
Erstellt am 19.11.2018 um 12:37 Uhr von stehipp
Ich würde aber hingehen. Vielleicht ergibt sich ja was. Zumindest ist es als BR interessant zu sehen, wie der AG mit dem Thema umgeht. Gerade in kleineren Unternehmen haben die AG meist nicht sonderlich viel Erfahrung mit solchen Gesprächen.
Und nach dem ersten Gespräch kann man noch immer sagen: Danke das Thema ist für mich erledigt.