Kann ein SONN und FEIERTAG als Urlaubstag abgezogen werden?
frage: kann der arbeitgeber den Sonntag und einen feiertag als urlaubstag abziehen ?? Wir erledigen zu viert den Pfortendienst tagsüber jeweils von 8 - 18 Uhr
Arbeitsvertrag lautet auf: 21 Std./Woche davon jeden 2. Samstag mit 8 Std. und jeden 4. Sonntag mit 4 Std also 1x im Monat
Arbeitgeber läßt uns für die Weihnachtsfeiertage sprich DEZ 24. / 25. / 26. / 31. / 1. und 6. Jan.
Der Arbeitgeber will nun jedem der an einem dieser Tage Dienst gehabt hätte, dafür anteilig die Stunden als Urlaub abziehen.
Ist das rechtlich vom Arbeitgeber durchführbar ??
Community-Antworten (2)
08.01.2007 um 23:21 Uhr
@ arthuro ,
wie wir hier im Forum schon festgestellt haben-der Urlaub dient der Erholung und nicht dazu irgendwelche Zeitkonten auszugleichen !Am Feiertage sowieso nicht !
11.01.2007 um 13:25 Uhr
Hallo Arthuro,
für den 24. und den 31.12.06 kann er, da dies kein Feiertag ist und ihr hier jeweils 4 Std/Pers. arbeiten müßtet, diese als Urlaub abziehen. Also für 2 Personen jeweils 4 Std. Aber der Rest also die Feiertage auf keinen Fall.
MfG Angi1
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