§15 KSchG wie lange Kündigungsschutz

Question

§ 15 Abs. 3b KSchG - da steht Der Kündigungsschutz gilt auch, wenn ein Arbeitnehmer nachweisbar erklärt, dass er die Absicht hat, einen Betriebsrat zu gründen (Anm: ein Kandidat). Dieser Schutz gilt maximal drei Monate und endet mit der Einladung zur Wahlversammlung. (Anm: der Wahltag) Ich dachte es sind 6 Monate nach Bekanntgabe des Wahlergebnisses.

NoobSlayer · Answer

Du vermischt da was. Die von dir erwähnten drei Monate gelten für MA, die nachweislich einen BR gründen wollen.

Die 6 Monate nach Bekanntgabe der Wahlergebnisse beziehen sich auf den Kündigungsschutz eines BR Mitglieds NACH seiner Amtszeit.

XYZ68 · Answer

Schau doch mal hier: https://www.fachanwalt.de/magazin/arbeitsrecht/kuendigungsschutz-betriebsrat ist ganz gut zusammengefasst Und nein, nach der Amtszeit hat man 1 Jahr Kündigungsschutz

NoobSlayer · Answer

1 Jahr ist korrekt - mein Fehler

Damei1981 · Answer

Wahlbewerber und Wahlvorstände haben 6 Monate nachwirkenden KSch nach $15 KSchG

Den 3B ist für Arbeitnehmer, die Vorbereitungshandlungen zur Errichtung eines Betriebsrats vornehmen und bi max,. 3 Monate ab der Erklärung, dann sollte man sich auch zum Wahlvorstand aufstellen lassen und dann hat man wieder KSch!

§15 KSchG wie lange Kündigungsschutz

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