Verstoss gegen Arbeitszeit laut BV

Erst einmal den BR darauf ansprechen das ihn da wohl offensichtlich ein Fehler unterlaufen ist. Dann schauen was er daraufhin antwortet.

Erst einmal den BR darauf ansprechen das ihn da wohl offensichtlich ein Fehler unterlaufen ist. Dann schauen was er daraufhin antwortet.

@ Bernd359 Neben meiner 2. Antwort die ich versehentlich versendet habe, kannst du gerne noch Antwort 3 ignorieren.

Hallo Jutta1966.... ich/wir sind regelmäßig 2x im Monat dran...... Erst alles Wissen und dann angreifen...

Bernd Jutta 1966 ist ein Troll also nicht drauf achten. Wie dummer Hund sagt mit dem BR reden ist der nicht bereit zu helfen musst Du überlegen wie weit du bereit bist Dich zu wehren.

Es kann ja durchaus sein das dem BR da ein Fehler unterlaufen ist. Auch müsste man den genauen Wortlaut der BV kennen, und ob in der steht das es vollkommen ausgeschlossen ist das ein MA mehr als 2 Wochenenden im Monat eingesetzt werden kann. Oftmals liegt es am Wortlaut oder an zusätzlichen Klauseln. Eine BV muss so ausgelegt werden das sie jederzeit für jeden MA einsehbar ist.

Und, warum tippst du dann am Samstag morgen hier rum. Ach so ich vergas, Solche Arbeitnehmer benötigt.......

Es bleiben ja nur 2 Möglichkeiten. Entweder du arbeitest derzeit, begehst dann aber ein Arbeitszeitbetrug weil du hier privat tippselst, oder aber siehst es nicht ein deinen AG den ganzen Samstag zur Verfügung zu stehen. Solche Arbeitnehmer benötigt.......

Seit wann interessieren dich Verordnungen oder Gesetze. Also komme ich auf deine Schiene. Wieso hat ein Arbeitstag nur 9 Std.? Wollen wir Beiden mal ein Spiel spielen?

"Wo äußere ich mich, dass ich Gesetze nicht beachte?"

Der Abschluss einer BV und die daraus bestehenden Rechte sind durch Gesetze geregelt. Wenn Du jetzt mit dummen Parolen a la

"Und weiter, wodrin besteht nun das riesige Problem?!"

kommst, soll der TS also auf seine Rechte verzichten? Warum? Vor allem sollte man sich aber fragen, wieso der AG so eine Regelung unterzeichnet. Da werden sich beide Seiten ja etwas bei gedacht haben. Und entweder hat der AG (oder sein Bevollmächtigter) nicht aufgepasst, oder ignoriert bewusst die Regeln. Dann gehört das angesprochen und korrigiert.

Beleidigung durch Moreno und Jutta1966 werden gemeldet.

Aha eine BV ist "wie" ein Gesetz ... :D

Meine Frage war recht klar, gegen welche GESETZE äußere ich mich? Können wir uns darauf verständigen, dass BV's KEINE Gesetze sind, nur in der Welt von Moreno, danke. ;-)

Oha welche konkrete Beleidigung meinst Du?

Celestro geht's noch? Troll keine Ahnung aber große Fresse was meinst du was BVs sind? Sie geben dem AN Rechte wie ein Gesetz und wenn dagegen verstoßen wird kann sich ein AN auch wehren!

"Celestro geht's noch?"

Bei mir schon ... bei Dir offensichtlich nicht (mehr).

Sorry Moreno wenn ich celestro ein Stückweit recht gebe, aber man muss nicht immer gleich den Vorschlaghammer raus holen wenn es ein kleiner auch tut.

Das alle bestimmte Personen eine ignorieren und nur melden scheint wohl nicht gänzlich zu funktionieren. Bringt also nichts wenn nur ich, zumindest versuche, dies ein zu halten. Ein bestimmter User hatte mir im Laufe des Jahres mal hier geschrieben ich häte mich seit 10 Jahren nicht geändert und das er mir, auf Deutsch gesagt, die Hammelbeine lang zieht: Rhetorik, Satz Zusammenstellung hat sich seitdem nicht geändert....nur halt der Nick. Zu 95 % bin ich mir sicher das ich den Nick von vor 11 Jahren von ihm noch kenne und sogar seinen Klarnamen, da wir uns persönlich kennen (daher auch meine Zurückhaltung bisher hier). Vor 11 Jahren hatte ich im schon mal angeboten, wollen wir ein Spiel spielen.... nur habe ich dann die Spielregeln fest gelegt. Jutta 1966, wie damals werde ich dir, sofern ich gerade Bock drauf habe durch die Finger gleiten ein ein Gelee. der auf die Handfläche gegossen wird. Im übrigen bestimme ich wann ich Antworte und wie ich meinen Tagesablauf gestalte, also jammere nicht im laufe des Tages rum nach mir.

also haben wir DIR diesen lästigen Troll zu verdanken? ;-)))

Celestro wie ich diesen Tagträumer benenne geht Dich nichts an!

Nöö denke ich mal nicht. Ich hab mich ja nicht bei Person xy gemeldet und geschrieben schreib mal wieder was in der Waf. War aber damals allerdings ne böse Sache, für Beide Seiten. Wir waren teilweise eine Gruppe hier von ungefähr 25-30 Leute die auch privat Kontakt hatten. Nur einer meinte seine Stellung als privater Seminaranbieter gegenüber dem weiblichen Geschlecht aus zu nutzen und ich habe es dann halt publik gemacht. Und geht es gegen Frauen oder Kinder keine ich keine Freunde, Verwandte oder sonst was.

User Moreno scheint ein Choleriker zu sein.

User Dummerhund bewältigt seine Vergangenheitsprobleme und leidet an Verfolgungswahn.

Erhalte ich noch eine Antwort Dummerhund oder wird irgendwas behauptet, ohne konkrete Dinge zu benennen?! Nochmals die Frage, wo äußere ich mich, dass ich Gesetze nicht beachte?!

Ich kann es dir gerne in Zeitlupe schreiben, ich entscheide wann ich was schreibe, da kannst du mich gerne 10 x auffordern. Ist das angekommen, oder soll ich die Antwort noch in Geschenkpapier einpacken? In jedem Fall habe ich deine Antwort mit Datum und Uhrzeit schon mal kopiert das du dich an Gesetze hälst. Vorsicht also bei Antworten das sie nicht zu Eigentoren verkümmern.

Hab ich mir schon gedacht, dass außer warme Luft nichts kommt. ;-)

Ich habe dich gefragt wollen wir ein Spiel spielen, genau so wie damals. Und wie damals bestimme ich die Spielregeln, halt so wie ich es brauche. Und wenn die Luft heiß wird halte den kopp aus dem Fenster.

Hallo Leute, warum gibt es hier wenig Sachlichkeit ? Nicht jeder der mal eine Frage stellt hat soooooooviel Erfahrung wie hier einige tuen. Zur Info, ich bin gerade mal 26 Jahre alt. Nur der Text aus der BV; Arbeitnehmer nach den Ziffern 2. und 3. dürfen pro Monat an nicht mehr als 2 Samstagen zur Arbeit einzuteilen. Ziffe 2 sind Lager MA Ziffer 3 sind Visual Merchandiser

Weiter als Info, wir arbeiten alle schon jeden 2. Samstag im Monat.

Und auch wir wollen noch ein Privatleben haben.

Ich brauch auch keine Beschimpfungen oder dergleichen, nur weil mir noch etwas Arbeitserfahrung fehlt. Gruß Bernd

@ Bernd359 Sorry erst einmal, wenn hier Nebenschauplätze auftauchen. Lässt sich aber derzeit nicht vermeiden da man eine bestimmte Person aus Medienrechlichen Gründen noch nicht gänzlich aus dem Forum verbannen kann. Wie ich ja bereits erwähnte, spreche erst einmal den BR persönlich an, vielleicht hat der BR ja nur was übersehen. Sollte dem nicht so sein verweise ruhig auf die BV, denn diese hat eine rechtliche Bindung an der sowohl AG wie auch BR gebunden ist. Notfalls kannst du es auch über Rechtsanwalt machen.

Klar ... zum RA, weil man anstatt 2 Samstage, einmalig 3 arbeiten muss.

Als AG wüßte ich, wie ich darauf reagiere!

@Bernd ... vielleicht solltest Du besser auf Personen hören, die Ahnung von der Materie haben ... ;-)

"@Bernd ... vielleicht solltest Du besser auf Personen hören, die Ahnung von der Materie haben ... ;-)"

Das erste mal das ich diesem Antwortgeber recht gebe. @ Bernd359 Höre auf alle nur nicht auf ihr/ihn.

"Celestro wie ich diesen Tagträumer benenne geht Dich nichts an!"

Träum weiter!

Hallo Ihr netten, hilfsbereiten Mitbürger, danke für Eure Antworten, ich verabschiede mich aus diesem "netten" Forum, ist nicht mein Neveau und mein Umgang mit anderen Menschen. Aber Gleichzeitig ein Spiegel der Gesellschaft. Ich wünsche Euch alles gute für die Zukunft !! Gruß Bernd 359

Troll gemeldet

"Solche Arbeitnehmer benötigt kein Mensch!"-> so hat es in Deutschland schon mal angefangen. Nur damals ging es nicht um alle ArbN, sondern um Frauen und um eine Bevölkerungsgruppe, welche heut in Israel ansässig ist.

@moreno-> ??? gehts noch ???