Erstellt am 30.11.2016 um 06:54 Uhr von BRHamburg
Ich hoffe das ich deine Frage richtig verstanden habe.
Tarifverträge sind zu erstmal Sache der Tarifpartein. Also ist erstmal die Gewerkschaft gefragt. Die wird sich aber wohl mit den Mitgliedern im BR beraten um die betrieblichen Gegebenheiten zu berücksichtigen.
Erstellt am 30.11.2016 um 09:07 Uhr von gironimo
Außerdem ist es in der Tat in jedem Einzelfall eine Eingruppierung, die die Beteiligung des BR nach §99 BetrVG erfordert.
Ihr solltet Kontakt zur Gewerkschaft aufnehmen.