Übertragung Bildungsurlaub
Hallo. Ich bin Diana und komme aus Sachsen-Anhalt. Ich bin im Einrichtungshaus Magdeburg bei IKEA Teilzeit seit 6 Jahren beschäftigt. Dieses Jahr habe ich, aufgrund vieler Aufklärungskampagne online, 3 Tage BU in Anspruch genommen. Es war ein langer und steiniger Weg bis zur Genehmigung. Nun, gestärkt und mutiger geworden, habe ich meinen Anspruch aus 2022 ins laufende Jahr übertragen. Dies wären also 3 Tage. Meine PE genehmigte mir dies schriftlich. Heute jedoch teilte man mir gesondert mit, dass mir keine Tage mehr zur Verfügung ständen, da ich ja diese Jahr bereits 3 Tage BU genommen hab. Gehe ich richtig in der Annahme, dass ich für 2023 somit eigentlich 6 Tage, also 3 zusätzliche Tage, verplanen kann? Habe ich einen Denkfehler? Ich wäre dankbar, würdet ihr mir meine Frage beantworten. Vielen Dank vorab und macht bitte weiter wie bisher. Grüße aus Magdeburg Diana
Community-Antworten (2)
12.03.2023 um 23:59 Uhr
https://www.bildungsurlaub.de/infos/bundeslaender/bildungsurlaub-in-sachsen-anhalt
Auf der Seite lese ich es für Sachsen Anhalt als eure PE Wenn man den gesamten Bildungsurlaub mit rüber nehmen kann, so sollte dies auch Anteilig und mit dem Rest gehen. Am besten Ausdrucken und damit zur PE gehen. Wenn dann noch Probleme bei Landesverwaltungsamt Sachsen-Anhalt anrufen oder ne Mail schreiben.
13.03.2023 um 16:26 Uhr
in dem Link von Dummerhund ist auch das entsprechende Gesetz zu finden. Da steht unter §2 (6) "Ein nicht ausgeschöpfter Anspruch auf Freistellung von der Arbeit zum Zwecke der Weiterbildung des vorangegangenen Kalenderjahres kann noch im laufenden Kalenderjahr geltend gemacht werden."
Bedeutet für mich, dass Du mitnehmen kannst. ich verstehe nur Deine Rechnung nicht: In 2022 3 genommen bleiben 2 Rest, neue Tage 5 (Anspruch pro Jahr lt. Gesetz) plus Rest 2 sind bei mir 7. oder arbeitest Du nur an 3 Tagen pro Woche?
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