Erstellt am 13.06.2016 um 09:05 Uhr von Pickel
du fragst hier gerade allen Ernstes, was ihr als BR dagegen unternehmen könnt, alle paar Wochen eine neue BV abzuschließen???
Wie viele Stunden arbeiten eure MA denn vertraglich und wie viele Stunden arbeiten Sie bei Mehrarbeit? Wird diese vergütet?
Erstellt am 13.06.2016 um 09:37 Uhr von Irminsul
Schonmal überlegt die nächste BV nicht zu unterschreiben und stattdessen mal mit dem AG darüber sprechen ob es nicht sinnvoll wäre ein paar Leute einzustellen um die Mehrarbeit geringer zu halten.
Erstellt am 13.06.2016 um 10:32 Uhr von alterMann
Hallo Wiesensee,
Du rückst nicht eine Information raus über die vereinbarte Verlängerung der Arbeitszeit, willst aber wissen, ob das die Grenzen des ArbZG sprengt?? Wenn Du nur einmal ins Gesetz geschaut hast, müsste Dir aufgefallen sein, dass es da eine ganze Reihe Ausnahmetatbestände gibt.
Im Übrigen müsst Ihr ja nicht alles vereinbaren, was das ArbZG hergibt!