Chef will BR nicht bei Mitarbeitergespräch dabei haben.

Question

Hallo,
in unserem Betrieb gibt es ein Problem zwischen einem Kollegen und dessen Vorgesetzten. Beide sind sich einig, dass sie darüber eigentlich reden sollten. Der Kollege will aus schlechten Erfahrungen heraus jedoch ein Mitglied des Betriebsrats dabei haben. Der Chef lehnt das aber ab und sagt, dass er dann lieber kein Gespräch führen möchte. Auch unser Angebot an den Chef ein Betriebsratsmitglied seiner Wahl könne dabei sein, hat keinen Sinneswandel erbracht. Der Chef bleibt stur. Der Kollege leidet derweil darunter, dass alles weiter so bleibt, wie es ist. Wir würdet ihr in so einem Fall vorgehen? Wir sind ja an einem gelingendem Gespräch interessiert und wir verstehen die Angst des Chefs nicht, können sie ihm aber nicht nehmen. Wir haben es wirklich versucht.

Hartmut · Answer

Eine verfahrene Situation, wie sie leider nicht selten ist. Der eine will nicht mit BR, der andere will nicht ohne BR. Mein Rat wäre, den Kollegen zu überreden, dass er sich darüber beim BR beschwert. Der BR hält daraufhin die Beschwerde für berechtigt und gibt dem AG auf, Abhilfe zu schaffen und zwar innerhalb von X Tagen. Wenn der AG klug ist, macht er das sowieso, denn durch die 'dicke Luft' in der Abteilung verliert er ja täglich an Produktivität und dadurch an Geld.

gironimo · Answer

Je nach Sachlage und Umgang mit Problemen (zwischen AG und BR), kann man natürlich auch das "vertrauensvolle" Miteinander nutzen und mit dem AG gemeinsam versuchen, die Kontrahenten an den Tisch zu bekommen.

Wenn es sich um Führungsprobleme beim Chef handelt, könnt Ihr natürlich auch vorschlagen, den Chef zu schulen.