1 Nachrücker

Question

Hallo,

sagt mal können wir den ersten Nachrücker auch auf einen Spezial Kurs entsenden?
Wir haben aktuell nur 1 mal pro Monat Sitzung und der Nachrücker war schon 5 mal bei der BR Sitzung als Ersatz Mitglied Anwesend.

Bei dem Kurs Handelt es sich um das Thema Krankheit und BEM.

"Ersatzmitglieder haben einen Schulungsanspruch, wenn sie häufig zur Betriebsratstätigkeit herangezogen werden" nunja fast 45% aller Sitzungen im Jahr.

Was denkt Ihr?

Gruß
John

gironimo · Answer

Der Schulungsanspruch für Ersatzmitglieder bezieht sich in erster Linie auf Grundlagenseminare.

Warum kann nicht einer von Euch dahin gehen. Wenn Ihr so selten Sitzungen macht, habt Ihr ja offenbar nicht viel zu tun im BR. Oder habt Ihr keine Zeit/Lust für die BR-Arbeit.

alterMann · Answer

Hallo JohnD,
Dein Zitat bezieht sich nur auf Grundlagenschulungen. Hat das EBRM die ersten Grundseminare besucht? Ich würde das für eine fast  notwendige Voraussetzung sehen, um die Inhalte von Spezialseminaren einordnen und nutzen zu können.

Warum soll das EBRM denn überhaupt auf dieses Seminar? Soll es anschließend als BEM-Beauftragter ansprechbar sein? Wenn ja, ist das Seminar sicher sinnvoll.

Ob es durchsetzbar wäre, kann ich nicht sagen. Immerhin gibt es zu dem Thema in vielen Bundesländern auch kostenlose und qualitativ hochwertige Seminare von den Integrationsämtern. Vielleicht wäre das für Euch eine Altenative, die der AG dann auch mitgehen kann.