Hallo
bei uns ist es derzeit so, dass sich seit Anfang des Jahres die Krankmeldungen häufen. Und zwar nicht in Form von Infekten sondern in Form von: mit Notarzt ins Krankenhaus eingeliefert - verdacht auf Lungenentzündung

Nun haben wir in dem Bereich in dem die Mitarbeiter arbeiten überall Teppich liegen. Die Mitarbeiter sind der Meinung, es könnte an diesem sein, dass sich die Krankheitsbilder gehäuft haben. Zumal es ein Büro gibt, in dem es so schlimm stickig ist, dass wenn man die Tür aufmacht, am liebsten sofort wieder raus gehen wöllte. Auch trotz lüften, auch wenn das Fenster die ganze Nach angekippt ist. Es ist eben komisch, dass es bei allen um Luftnot, Lunge, Kopfschmerzen... geht

Ich wollte nun gern die Problemlage mit in unsere Betriebsratssitzung nehmen und besprechen. Wie ist dann die weitere Vorgehensweis nach der Betribsratssitzung?? Mit GF sprechen und darum bitten einen Schadstoffprüfer zu holen? An den Vermieter mit dieser Bitte wenden oder einfach veranlassen ohne mit jemandem zu sprechen? An Wen wenden wir uns mit welcher Begründung?