Brandschutzbeauftragten werden Steine in den Weg gelegt
Hallo Liebe Gemeinde,
ich wäre dankbar wenn Ihr mir eure Ideen und Gedanken zu unten stehendem Sachverhalt mitteilen könnt. Eventuell hat wer ähnlichen Sachverhalt und entsprechende §§ oder Urteile die, die Verfasst Antwort auf meine Fragen auch untermauern, Danke und Liebe Grüße
Zum Sachverhalt:
Wir als Betriebsrat haben vor geraumer Zeit einen Brandschutzbeauftragten aus unserem Kollegenkreis vorgeschlagen, diese Personen erfüllen Ihre Aufgabe auch sehr gut, nach Auffassung unserer Geschäftsleitung leider zu gut. Unser Brandschutzbeauftragter ist Ehrenamtlich bei der freiwilligen Feuerwehr und muss leider vieles bemängeln, unsere Geschäftsleitung sieht jetzt hohe Kosten auf sich zu kommen (um alle Mängel zu beseitigen) und würde den Brandschutzbeauftragten lieber loswerden und die Position mit einer Person besetzten die Formbarer ist. Der Betriebsrat hat der Geschäftsleitung schon zu bedenken gegeben das der neue Brandschutzbeauftragte allerdings auch zum Seminar müsste und die Firma wieder Geld kostet und das dieser sich auch an die Gesetzmäßigkeiten halten müsse und die Geschäftsleitung demnach nichts mit dem Ausschluss des jetzigen Brandschutzbeauftragten erreichen würde. Erschwerend kommt hinzu das der Brandschutzbeauftragte in der Probezeit ist, es jedoch keinen Grund gibt diese Person wegen seiner Arbeitsleistung nicht über die Probezeit hinaus zu verlängern (der Kollege bring nachweislich mehr als alle seine Team Kollegen, laut Vorgabe der Firma). Der Betriebsrat ist der Auffassung das aufgrund seiner Aufgabe als Brandschutzbeauftragter an dem Kollegen ein Exempel statuiert werden soll um dieses Amt für andere Kollegen unattraktiv zu machen, das dies nicht sehr weitblickend ist versteht unsere Geschäftsleitung nicht oder sie will es nicht verstehen. Wer hat eine Idee wie wir die Position des Brandschutzbeauftragten festigen können oder Ihn in anderer Art und Weise bei seinem Vorhaben unterstützen können. Wir sind dankbar für jede Idee wie abwegig Sie auch sein mag. Liebe Grüße
Community-Antworten (5)
25.06.2014 um 18:51 Uhr
Ich wäre innerhalb der Probezeit dann doch etwas zurückhaltender.
25.06.2014 um 19:17 Uhr
Auf Grund welcher rechtlichen Regelung gibt es denn bei Euch diesen Brandschutzbeauftragten?
25.06.2014 um 19:22 Uhr
Vielleicht würde eine Brandschau den AG motivieren, besagte Mängel zu beseitigen. Eine Brandschau kann die Feuerwehr selbst zwar nicht anordnen, das muss die in eurem Bundesland zuständige Behörde tun, aber die Brandschau ausführende Feuerwehr steht doch mit denen in Kontakt und euer Brandschutzbeauftragter mit der Feuerwehr...
25.06.2014 um 20:21 Uhr
Diese völlig überraschende Brandschau könnte evtl. noch ganz andere Motivationen bei dem Arbeitgeber auslösen.
25.06.2014 um 20:42 Uhr
Wir hatten schon eine. Völlig überraschend. Und unseren Brandschutzbeauftragten hat es eher aufgewertet.
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