Was kann der BR unternehmen wenn die Angaben auf einer Mitbestimmung nicht stimmen und dies immer wieder vorkommt? z.b. Es wird angegeben das sich auf eine Stelle nur ein Bewerber beworben hat obwohl sich mehrere beworben haben.Es hat auch den Anschein das dies Vorsätzlich gemacht wird. Vertrauensvolle Zusammenarbeit ist da nicht mehr vorhanden.
Einfach einmal die Zudtimmung wegen fehlender Info verweigern. Weiter den AG schriftlich abmahnen und für den Fall der Wiederholung Beschlussverfahren wegen Verletzung der ordnungsgemäßen MB androhen.