Zeugenbefragung ohne Betriebsrat
Unser Geschäftsführer hat eine getrennte Zeugenbefragung betreffend einer Weihnachtsaktion durchgeführt.
Inhaltlich ging es um die Verwendung von Spendengeldern, die über die Hauptkasse geflossen sind.
Augenscheinlich war Sinn der Befragung unserer Projektleitung eine Straftat zu beweisen, indem unsere Aussagen gegen Sie benutzt werden. Ist so eine spontane (30 Minuten vorher informiert !!!) Befragung ohne Betriebsrat rechtens ??
Community-Antworten (4)
17.01.2013 um 12:10 Uhr
Ja!
Da es hier ja -nur- um moegliche Zeugen geht, also nicht dessen ArbV ggf betroffen ist, hat der auch nicht das Recht ein BRM hinzuzuziehen. Beschuldigte haetten dieses Recht.
17.01.2013 um 12:21 Uhr
Aus dem Zeugen wird schnell ein Beschuldigter. Als Betroffener hätte ich auf ein BR-Mitglied bestanden - notfalls mit dem Hinweis, man wolle selbst über die Folgen der Zeugenaussage oder Nichtaussage auf das Arbeitsverhältnis reden.
17.01.2013 um 12:36 Uhr
hehe, netter Schachzug gironimo, kann allerdings passieren, dass diese Frage dann zuerst geklärt wird und das BRM dann hinauskomplimentiert wird.
Aaaaber - Zeugenaussagen bezüglich einer Straftat durch den AG??? Wo sind wir denn hier gelandet?
17.01.2013 um 13:59 Uhr
Kulum
Warum soll ein AG bei Verdacht von Straftaten auch zur Klärung oder um ggf zu prüfen wie soll es weitergehen nicht Betroffene und auch Zeugen anhören??
Klar kann und darf er es. Es muss nur ggf keiner hier mit Ihm reden.
Verwandte Themen
aktuelle Rechtsprechung : Auskunftsrecht des BR über erteilte Abmahnungen
ÄlterAuskunftsanspruch über erteilte Abmahnungen Dem Betriebsrat kann bei entsprechendem Bezug zu Mitbestimmungsrechten ein Anspruch auf Auskunft über erteilte Abmahnungen zustehen, auch wenn er bei deren
Gewerkschaft Betriebsrat - Danke für Antworten und Meinungen
ÄlterHallo, ganz kurz meine Situation: Seid 32 Jahren in der Gewerkschaft mit sehr großen „Beiträgen“ Seid 7 Jahren in diesen Betrieb als Abteilungsleiter. Seid Mai 2006 im Betriebsrat gewählt
Informationsrechte des Betriebsrats bei Abmahnungen
ÄlterHallo zusammen, Wir haben einen Fall, dass sich ein MA wegen einer aus seiner Sicht unberechtigten Abmahnung an uns gewandt hat und um Beratung gebeten. über die Beteiligundrechte des BR bei Abmahnun
Können die Mitarbeiter einer Niederlassung zu Betriebsrat Hauptsitz beitreten, wenn sie nach Entlassungswelle nur noch unter 5 Mitarbeiter in dieser Niederlassung sind?
ÄlterHallo, kann man nachträglich noch einem Betriebsrat zugeordnet werden, wenn man plötzlich am Standort unter 5 Mitarbeiter ist? Der Betriebsrat ist an einem Standort der Firma, wir sitzen an einem
Verweigert Einstellung § 99
ÄlterEin Antrag zur beabsichtigten Einstellung und Eingruppierung zum Dienstag 01.04.2014 wurde von der Geschäftsleitung am Mittwoch den 26.03.2014 in den Briefkasten des Betriebsrates eingeworfen. Der Bet