Wechsel von befristet zu unbefristet

Question

Kann ein unbefristet Angestellter MA durch den Wechsel auf eine andere Stelle befristet als Schwangerschaftsvertretung beschäftigt werden. Oder ist diese Befristung unzulässig?

BRMler · Answer

Klar kann er auf der Stelle beschäftigt werden. Aber sofern der AN, was er nicht sollte, keinen neuen ArbV unterzeichnet, bleibt der alte unbefristete im Bestand

gironimo · Answer

Damit keine unterschiedlichen Auffassungen bestehen, über die niemand geredet hat und dann später unnötig Differenzen verursachen, sollte man vielleicht schon vor dem Wechsel darüber sprechen, was nach der Schwangerschaftsvertretung kommt.

leserin · Answer

ergänzend zu gironimo...und das dann schtiftl. festhalten!

betriebsratten · Answer

Ähh..vielleicht hab ichs auch nur nicht richtig verstanden: Aber es liegt bei dem Zeitraum eine Versetzung vor-der wiederum der BR zustimmen muss. Und in dem Beschluss bzw. bereits bei der Versetzung sollte drinstehen dass nach der zeitlich befristeten etc. pp wieder rückkehr an den alten Arbeitsplatz zu unveränderten bedingungen. Viele Grüße von den Betriebsratten

Wechsel von befristet zu unbefristet

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