Erstellt am 10.10.2012 um 07:11 Uhr von Tanzbär
Das kommt wohl auf die Fragen an ...
Wenn die Personaler nichts sagen wollen, dann eben die GL. Aber immer gleich dahin rennen, das wäre mir zu umständlich.
Erstellt am 10.10.2012 um 09:45 Uhr von rkoch
Sagen wir mal so: Du kannst alle Dir verfügbaren Quellen zu jedem Thema befragen. Das kann Dir keiner verbieten, es sei denn, Du hältst die AN von der Arbeit ab (das könnte den AG auf den Plan rufen). Die Frage ist (wie Tanzbär schon sagt) ob Du eine Antwort bekommst und wie viel diese evtl. wert ist. Verbindliche Informationen bekommst Du nur von dem AG.