BR-Forum: Schulung trotz Personalknappheit

Schulung trotz Personalknappheit

unser BR ist neu und möchte zur Schulung. Jetzt hat sich aber in einer Abteilung durch Krankheit und Urlaub eine derartige Personalknappheit ergeben, dass die Abtelung nicht arbeitsfähig ist, wenn nochmal jemand fehlt! Kann verlangt werden, dass diese Person auch später zu einer Schulung gehen kann?

1 Antwort

Erstellt am 27.06.2012 um 20:02 Uhr von wahlvst

Wenn eine Verschiebung ohne Probleme für den BR möglich ist JA und man sollte es auch wegen der Koll und der guten Zusammenarbeit. Wenn dem AG ggf Mehrkosten oder Storno anfallen muss er damit leben oder ihr geht.