BR-Mitglied fristlos gekündigt!!!!!!!

Moin homeless,

da Ihr ja in der MB seid, solltet Ihr schon eine Anhörung dazu bekommen haben. Lese mal § 103 BetrVG, da steht es ja drin.

Gruß hoschi

Wenn er bereits gekündigt wurde, kann ihm nur noch das Gericht helfen. Ihr könnt ihn nur moralisch unterstützen.

fristlos gekündigt? ein BR-Mitglied? da muss er ja einiges verbockt haben. Was ist mit der Anhörung des BR? Ist die erfolgt? Geht eine fristlose Kündigung eines BR-Mitglied ohne Zustimmung des BR überhaupt??? Ich glaube nicht siehe §103 BetrVG

so wie du fragst, macht ihr am besten gar nichts, auch bei der Anhörung dann am besten gar nicht reagieren. Den Kollegen zum Anwalt schicken.

@rtjum :::::fristlos gekündigt? ein BR-Mitglied? da muss er ja einiges verbockt haben.::::

wie du sicher weißt, reicht manschmal auch nur gute BR Arbeit um gekündigt zu werden.

Lernender

...wie du sicher weißt, reicht manschmal auch nur gute BR Arbeit um gekündigt zu werden. Das glauben ggf. AG, doch spätestens beim ArbG ist es dann vorbei mit der Kündigung.

Und bei guter BR-Arbeit weiß dieses auch ein BR und stellt dann diese Fragen gar nicht, sondern nur wo bitte ist der nächste RA

...und wenn dann auch höchsten fristloseaußerordentliche Kündigung

Irgendwie vermisse ich noch ein paar Angaben/Erläuterungen des Fragestellers.

habt ihr jetzt erst die Anhörung bekommen, dass das BRm gekündigt werden soll?? Wenn ja, dann kann die Kündigung nur (zunächst) rechtswirksam ausgesprochen werden, wenn ihr zugestimmt habt (siehe § 103 BetrVG). Ist die Kündigung bereits ausgesprochen, dann kann der Kollege nur noch über eine Kündigungsschutzklage gehen. Solltet ihr nicht naghört worden sein, fährt der AG spätestens im Kammertermin an die Wand.