W.A.F. LogoSeminare

Schreiben an die GL und die BL

G
glückskäfer
Nov 2016 bearbeitet

Wir haben gestern einen BRV und dessen Stellvertreter gewählt. Die Betriebsleitung bespricht gerne Angelegenheiten nur mit dem BRV (der alte BRV hat uns immer über diese Angelegenheit informiert)! Der neue BRV ist sehr unerfahren. Wie kann ich der Geschäftsleitung und der Betriebsleitung schriftlich darüber informieren, dass Gespräche mit dem BRV nur noch in Anwesenheit seines Stellvertreters oder eines anderen BR-Mitglieds stattfinden werden. Die Aussage sollte schon Hand und Fuß haben, denn ihr kennt unsere Geschäfts- und Betriebsleitung nicht! Ich danke euch jetzt schon einmal für eure Hilfe!

Habt alle noch einen schönen Tag!

95804

Community-Antworten (4)

K
Kölner

22.09.2011 um 09:31 Uhr

@glückskäfer Indem man der GF das genau so mitteilt UND sich z.B. als BRV auch so verhält! Kein Gespräch ohne stell. BRV.

(Mensch, was wäre das toll, wenn das jeder BR so machen würde...)

L
Lernender

22.09.2011 um 09:47 Uhr

Schon mal mit dem Gremium darüber gesprochen?

G
gironimo

22.09.2011 um 09:50 Uhr

außerdem .. wenn der BRV noch unerfahren ist - schnellstens Seminare besuchen.

N
nicoline

22.09.2011 um 11:39 Uhr

glückskäfer,

Wie kann ich der Geschäftsleitung und der Betriebsleitung schriftlich darüber informieren, dass Gespräche mit dem BRV nur noch in Anwesenheit seines Stellvertreters oder eines anderen BR-Mitglieds stattfinden werden? Wieso mußt DU das mitteilen, wäre das nicht Aufgabe des BRV, der Geschäftsleitung und der Betriebsleitung das mitzuteilen????? Und das Gremium sollte vorher mit ihm darüber sprechen, dass das so gewünscht wird, von mir aus auch beschließen.

Ihre Antwort