Verlängerte Kündigungsfrist für Arbeitnehmer durch Arbeitsvertrag ?

Question

Kann mit Arbeitsvertrag eine abweichende ArbeitNEHMER verpflichtende längere Kündigungsfrist vereinbart werden oder gilt die im Gesetz festgelegten 4 Wochen zur Monatsmitte oder zum Monatsende auch weiterhin für den Arbeitnehmer? Genau ist im Arbeitsvertrag formuliert: Die Kündigungsfrist beträgt ab dem siebten Monat der Betriebszugehörigkeit für beide Seiten 3 Monate zum Monatsende, es sei denn, der Tarifvertrag sieht für den Arbeitgeber eine längere Kündigungsfrist vor.

Forentroll · Answer

Natürlich, kann für beide Seiten gleich lange Kündigungsfristen vereinbart werden. Steht auch im entsprechenden BGB § 622 über Kündigungsfristen.

Tanzbär · Answer

Vertrag ist Vertrag. Damit hat sich auch der AG abgesichert, dass ihm nicht über Nacht die Leute verschwinden ...

Tanzbär · Answer

Ups ... manchmal wird man eben doch durch Arbeit abgelenkt. ;-))

Brentan · Answer

Kurz geschaut in den BGB §622..... (6) Für die Kündigung des Arbeitsverhältnisses durch den Arbeitnehmer darf !!keine!! längere Frist vereinbart werden als für die Kündigung durch den Arbeitgeber

Tanzbär · Answer

@Brentan Und was hat das mit der Fragestellung zu tun?

Verlängerte Kündigungsfrist für Arbeitnehmer durch Arbeitsvertrag ?

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