Stellenausschreibung intern/extern
Hallo BR-Kollegen, danke vorab für eure Antwort(en). Bei uns ist es geplant, einen einzustellen. Für uns haben wir, stützend auf den §93, verlangt, dass Stellen erst intern ausgeschrieben werden. Gibt es da was vom BetrVG oder einen Rechtsspruch, was besagt, dass Stellen auch extern ausgeschrieben werden MÜSSEN?
Danke.
Gruß, da Gustl
Community-Antworten (4)
14.12.2010 um 15:15 Uhr
Hallo Gustl, nein! Wenn intern jemand für die Stelle gefunden wird, warum sollte man dnn noch extern ausschreiben?
LG Angie
14.12.2010 um 15:20 Uhr
Hi Angie,
sorry, hier ausführlich: Bei uns wird es wahrscheinlich keiner machen. Wenn einer intern zusagt, ist meine Frage schon beantwortet. Aber der MA hat einen Bekannten vorgeschlagen, der morgen zu einem Gespräch eingeladen ist. Hierauf basiert eingentlich meine Frage.
Danke.
Gruß, da Gustl.
14.12.2010 um 15:34 Uhr
Hallo Gustl, auch dies ist der Vorteil einer internen Ausschreibung, dass AN Freunde oder Bekannte informieren können.
LG Angie
15.12.2010 um 09:42 Uhr
Der §93 soll für euch regeln, daß keine internen Kollegen bei einer Stellenbesetzung übergangen werden. (Thema Chancengleichheit für Interne) Deswegen kann der BR fordern, daß Stellen zunächst intern ausgeschrieben werden. Eine externe Auschreibung fordern kann der BR nicht, das der Gesetzgeber davon ausgeht, sollte sich nach einer internen Ausschreibung keiner finden, dann wird der AG eh nach Externen suchen.
Eine interne Stellenausschreibung heisst ja auch nicht, daß sich nur interne Kollegen bewerben dürfen, sondern nur, daß die Stelle zunächst im Betrieb ausgeschrieben ist, bevor es z. b. in die Zeitung, Homepage o. ä. kommt.
Verwandte Themen
Bei Innerbetrieblicher Bewerbung trotz Qualifikation nicht berücksichtigt
ÄlterErstmal ein Hallo an alle, ich habe ein großes Problem und weiß jetzt nicht wie ich weiter vorgehen soll den ich glaube das meinem Partner hier richtig übergangen wird, was einfach nicht sein darf. E
Bewerbungsfristen für Stellenausschreibung intern/extern?
ÄlterTach zusammen mir geht es um "Bewerbungs/Ausschreibungsfristen" bei internen sowie externen Stellenausschreibungen. z.B. Stellenausschreibung für Personalsachbearbeiter, ausgeschrieben intern u
Verstoß gegen BV Innerbetriebliche Stellenausschreibung?
ÄlterMoin Betriebsräte, folgender Sachverhalt: wir sind ein Tochterunternehmen von einem französischen Konzern. Unser Unternehmen hat 4 Standorte in Deutschland und um einen Standort geht es in diesem Fal
Anhörung: Nicht identisch mit Stellenausschreibung - neu
ÄlterWir haben eine Anhörung erhalten. Folgende Abweichung: Die Stelle war als "Vollzeit" ausgeschrieben. Die Einstellung einer externen Person ist nun in der Anhörung auf "Teilzeit" vorgenommen worden. Da
Neue Bewerbungsphase, alter Bewerber (extern) vorgezogen vor Internen Bewerbern
ÄlterHallo zusammen, ich hoffe man kann mir hier ein wenig weiter helfen. Situation ist folgende. In der Firma gab es personelle Veränderung in einem Bereich, Kollege hat gekündigt. Dafür wurde erst Inter