Hallo Leute!
Wir haben unter Vorbehalt den Dienstplan für September bis zum 15. diesen Monats genehmigt. Der GL wurde mitgeteilt, dass es notwendig wäre, Personal einzustellen und das der BR die Situation im Betrieb bis zum 15.09 beobachten wird. Ansonsten geht es vor die Einigungsstelle. Unsere Frage nun: Wie soll der BR hier vorgehen? Was haben wir zu beachten? Hat jemand bereits Erfahrung mit einem solchen Problem? Danke.