Genehmigung Dienstplan
Hallo Leute! Wir haben unter Vorbehalt den Dienstplan für September bis zum 15. diesen Monats genehmigt. Der GL wurde mitgeteilt, dass es notwendig wäre, Personal einzustellen und das der BR die Situation im Betrieb bis zum 15.09 beobachten wird. Ansonsten geht es vor die Einigungsstelle. Unsere Frage nun: Wie soll der BR hier vorgehen? Was haben wir zu beachten? Hat jemand bereits Erfahrung mit einem solchen Problem? Danke.
Community-Antworten (2)
05.09.2010 um 19:30 Uhr
Genehmigung unter Vorbehalt gibt es nicht
entweder wird abgelehnt oder eben nicht, dann gilt der Dienstplan als genehmigt
die Einigungstelle wird nicht darüber befinden können, ob zusätzliche Leute eingestellt werden oder nicht
05.09.2010 um 21:50 Uhr
erfahrener, Genehmigung unter Vorbehalt gibt es nicht
Na ganz so ist das nicht. Vielleicht mag man sich mal durchlesen, was unter nachfolgendem link zu diesem Thema zu finden ist! Link kopieren und einfügen.
http://www.channelpartner.de/index.cfm?pid=71&pk=643699
die Einigungstelle wird nicht darüber befinden können, ob zusätzliche Leute eingestellt werden oder nicht wohl wahr!
unerfahrener, Wie soll der BR hier vorgehen? Was haben wir zu beachten? Wenn Ihr das nicht wißt, würde ich Euch raten, einen Anwalt zu kontaktieren! Der sagt Euch das! Ein Einigungsstellenverfahren mit Tips aus einem Interneforum ablaufen zu lassen, halte ich (milde ausgedrückt) für ungut!
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