Arbeiten während Elternzeit
Kollege hat z.Zt. eine 20Std./Woche Stelle und will ab Oktober in Elternzeit gehen. Ist folgendes möglich: Elterngeld von Oktober 2010 bis Februar 2011 mit ganzer Freistellung; von März 2011 bis Dezember 2011 reduziert auf 10 Std./Woche. Danach wieder volle 20Std. Muss der AG dem zustimmen(Ablehnung betrieblich wäre kaum zu begründen). Danke für eure Antworten.
Community-Antworten (1)
29.06.2010 um 12:50 Uhr
Hi,
nein er MUSS dem nicht zustimmen.
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