Hallo, wir kommen einfach nicht weiter. Wir arbeiten nach z.Zt. nach Schichtplänen mit F/S und jedes 2. Wochenende. Klappt eher schlecht wie recht aber jetzt kommt unsere Frage. Kann unsere GL unter Bezug auf sein Direktionsrecht einen festen Schichtplan einführen mit festen freien Tagen und einem geplanten Vertetungsplan da immer 2 Personen im Spätdienst geplant sein sollen (d.h. es könnte immer einer einspringen). SOllten unsere Springer übermaßen verplant sein, müßte auch am Wochenende jeweils geteilt ein MA einspringen. Müssen wir uns das gefallen lassen oder gilt hier auch unser mitbestimmungsrecht. Wie ihr euch vorstellen könnt, ist die Stimmung nicht gerade die beste und das ganze Direktionsrecht ist einfach zu schwammig. Wer kann uns weiterhelfen?