AN Überprüfung durch Schnüfler
Hallo,
unser AG will einen AN überprüfen, in Form von Privatdedektiven die hinter dem AN herfahren und feststellen sollen ob er (AN) seine Arbeit macht. Frage 1 kann der AG das so ohne BR macher, muss der AG die Zustimmung von uns (BR) nicht einholen und wo kann ich das nachlesen (Urteile) . Frage 2 wenn das mit der Beschattung doch nicht so möglich ist, was können wir gegen den AG unternehmen ?
Community-Antworten (2)
15.04.2010 um 09:49 Uhr
Der Einsatz von Privatdetektiven nach der Entscheidung des BAG (1 ABR 26/90)vom 26.03.1991 unterliegt nicht der Mitbestimmung.
Wird der AN sogar nach einem begründeten Anfangsverdacht erwischt darf er sogar die Detektivrechnung zahlen.
15.04.2010 um 10:40 Uhr
Aber, der AG verletzt hier möglicher Weise Persönlichkeitsrechte sofern es keinen begründeten Verdacht gibt. Auch dazu gibt es Rechtssprechung.
Ihr könnt aber dem AG zu verstehen geben, wenn er hier so handelt und dann auch noch ohne BR, könnte der BR bei anderen Themen der MB Probleme bekommen. So muss er ja z.B. Mehrarbeit zustimmen, da könnte er dann zukünftig Probleme beim JA-Sagen bekommen.
Verwandte Themen
Versetzung, aber vorher Überprüfung Eingruppierung beantragt. Wie vorgehen?
ÄlterGuten Abend, folgendes passiert in einer Landesverwaltung. Eine Fachbereichsleitung beantragte für eine Kollegin neue Tätigkeiten vor ca 8 Monaten, auf Grund einer Kündigung eines anderen Mitarbeite
Überprüfung/wachung der PC's von BRMitgliedern?
ÄlterHallo Leute, kann hier wirklich keiner helfen? Gruß Rac Hallo Leute, hab mir gerade im Fitting einen Wolf gelesen und find es einfach nicht. Hintergrund - Die GL möchte eine BV zur Überprüfung/
Überprüfung von Konten eines Mitarbeiters ( Kreditinstitut ) - Darf der Arbeitgeber ohne Mitteilung an den Kollegen dessen Konten einfach überprüfen?
ÄlterIch bin Mitarbeiter eines Kreditinstitutes und in dessen Personalrat. Ein Kunde der Bank hat gegen einen Mitarbeiter gegenüber einem Kollegen einen Vorwurf erhoben ( es solle vor ca. 6 Jahren eine Ma
Kurzfristig gestrichene Fortbildungstage
ÄlterHallo! Ich bin grad völlig aufgelöst, da mir sehr kurzfristig 6 Fortbildungstage, für mich nicht nachvollziehbar, gestrichen wurden. Mobbing Richung Betriebsrat sind keine Seltenheit, aber das ist sch
Betriebsrat haltet Betriebsvereinbarung nicht ein, was tun?
ÄlterGrundlagen: ich bin angestellt seit 01.01.2020 mit IG-Metal Baden-Württemberg EG17 EW2 (Entwicklungsstufe 2). In dem “Betriebsvereinbarung zur Einführung von Entwicklungsstufen in den tariflichen Entg