Ich bin BR in in der deutschen Filiale (GmbH) einer weltweit operierenden Firma mit Sitz in Paris. Zur Zeit wird eine sehr weitreichende Umorganisation vorgenommen, die auch vor Sprachregelungen nicht haltmacht. Im Zuge dieser Bemühungen wurde von der Geschäftsführung (ohne vorherige Anhörung des BR) beschlossen, dass der BR eben nicht mehr so heisst, sondern WORKS (oder WORK?) COUNCIL.
Darf dies ein Arbeitgeber tun? Wenn nicht, warum nicht?