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Betriebsrat zustimmung bei Mindeslohn?

K
Kerby
Nov 2016 bearbeitet

Hallo bei und in der Firma werden den neuen Mitarbeiter Verträge mit einem Stundenlohn von 8,30 angboten. Dies steht in keinem Tarifvertrag drin und auf dem Arbeitsvertrag steht keine Lohngruppe, sondern nur der Stundenlohn. Unsere Firmas ist vor 2 Jahren aus dem Arbeitgeberverband ausgetretten. Muß unser Betriebsrat dem zustimmen? Eine einstellung unter Tarif?

Vielen Dank für euere Hilfe! Kerby

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Community-Antworten (1)

P
Petrus

17.03.2010 um 12:21 Uhr

Unsere Firmas ist vor 2 Jahren aus dem Arbeitgeberverband ausgetretten.

Damit gilt der Tarifvertrag wenn überhaupt, dann nur noch nachwirkend für die MA, die schon vor 2 Jahren in eurer Firma waren.

Eine einstellung unter Tarif?

Welcher Tarif? Oder ist der einschlägige TV von der Bundesregierung für allgemeinverbindlich erklärt worden? Wenn bei euch nicht zufälligerweise ein gesetzlicher Mindestlohn gilt...

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