Hallo. Bis wann muß ein Schichtplan für die Belegschaft verbindlich "stehen". Bei uns wird er bis Freitag Nachmittag bei Bedarf geändert, so das der Mitarbeiter keine Planungssicherheit hat. Des weiteren bis wann hat sich ein Mitarbeiter nach seinem Urlaub zu melden, damit er zu erfahren hat, in was für eine Schicht er eingeteilt ist?
Was ist mit Kollegen die im Ausland im Urlaub sind und erst am Sonntag zurückreisen? Müssen die teure Ferngespräch führen um zu erfahren was für eine Schicht sie haben oder reicht es von einem Kollegen informiert zu werden? Bei uns müssen sich die Kollegen bis Freitag 12 Uhr bei der Produktionsleitung persöhnlich oder telefonisch melden. Müssen bei der Schichtplanung persöhnliche "Probleme"berücksichtigt werden oder darf man die Kollegen so einteilen wie man sie braucht? Danke für Eure Antworten.
Erstellt am 02.03.2010 um 07:30 Uhr von chrisng