Anordnung zum Schneeräumen - mitbestimmungspflichtiger Tatbestand?

Also wenn ihr sonst keine Probleme im Betrieb habt könnt ihr hier natürlich tätig werden.

Geht ja auch nur darum dass schon eine Kollegin verletzt ist und dadurch ausfällt, und die anderen sich aufgrund dessen natürlich weigern und an uns gewendet haben. Da die Anweisung ohne BR zustandegekommen ist haben wir uns gefragt, ob wir das irgendwie verhindern können.

Vor allem wurden wir von den Kolleginnen gebeten das mal zu klären.

Natürlich habt ihr hier Mitbestimmungsrechte. Es ist eine Frage der betrieblichen Ordnung

Okay, danke.

Dann stell' ich mal die Frage andersrum:

Müssen unserer Kolleginnen und Kollegen das tun? Sind ja eigentlich für etwas ganz anderes eingeteilt als Hausmeisterdienste, oder?

amber

Dann stell' ich mal die Frage andersrum:

Müssen unserer Kolleginnen und Kollegen das tun? Sind ja eigentlich für etwas ganz anderes eingeteilt als Hausmeisterdienste, oder?

Hallo "amber"

nun stelle ich einmal eine Frage: Bist Du ein BR-Mitglied? Hats Du Schulungen oder sonstige Qualifizierungen? -Nein, dann ein Gesetzesverstoß, denn dass BAG hat festgestellt, dass es zu den Pflichten eines BR gehört sich zu qualifizieren. Nur die Art hat es offen gelassen. Also, wenn es klappt auch durch BetrVG und Kommentar unters Kopfkissen".

Also, die wichtigsten §§ sollte ein BRM kennen z.B. §§ 80, 87 und 99. Dieses kann man alles durch nachlesen kennen. Ihr habt bestimmt auch einen Kommentar zu BetrVG im BR-Büro.

erwin,

Natürlich haben wir alle Schulungen besucht. Nur ist da natürlich nicht jeder Fall abgedeckt.

Darum stelle ich ja die Frage, da ich arbeitsrechtlich nicht auf der besten Seite des Wissens stehe. Natürlich kann ich mir da auch exteren Unterstüzung für diese Frage besorgen. Aber ich dachte sorum geht es schneller und qualifizierter.

Ich stelle mir nämlich die Frage, ob unsere Sekretärinnen das tun müssen, oder nicht. Das wir da mitreden sollen war mir fast schon klar, wollte da nur nochmal sicher gehen.

Aber das mit dem anderen Tätigkeitsfeld, die Frage würde ich doch gerne nochmal beantwortet haben.

@Amber

• Was steht im AV?

• Wenn "positiv" für die "besonderen" AN, würden die Ihren Anspruch (den Dienst nciht zu machen) auch gerichtlich einfordern wollen?

• Warum hat sich eine Kollegin verletzt?

• Soll sich lieber ein anderer verletzen?

Fragen über Fragen...

@Amber

Nachtrag:

Natürlich kann ich mir da auch exteren Unterstüzung für diese Frage besorgen. Aber ich dachte sorum geht es schneller und qualifizierter.

Ich hoffe du bist dir bewußt, dass wir hier keine Rechtsauskünfte geben können/dürfen, sondern lediglich unsere Sicht der Dinge mitteilen... Wir sind keine Anwälte - das also zu der höher qualifizierten Antwort hier....