Wir haben im Gremium ein Problem. Eine Krankenschwester, die zur Zeit über ein Zeitarbeitsfirma eingestellt ist, sollte ab dem 01.12.2009 einen für 1 Jahr befristeten Vertrag bekommen. Wir hatten der geplanten Einstellung nach § 99 BetrVG am 13.11. zugestimmt. Am 18.11. erhielt die Pflegedienstleitung ein anonymes Schreiben, indem die Krankenschwester beschuldigt wurde, einen unseriösen Lebenswandel zu führen.
Ein Vertrag wurde der Krankenschwester nicht zugeschickt und man möchte jetzt von der geplanten Einstellung Abstand nehmen. Wie sieht die Lage rein rechtlich aus. Würde mich über Infos freuen. Danke