Kurzarbeit

ja, ausser ihr hättet in der BV zur Kurzarbeit beschlossen dass die Leiharbeiter erst gekündigt werden bevor Kurzarbeit eingeführt wird.

@karlk

ich würde diese Frage einmal mit dem zuständigen SB bei der Arbeitsverwaltung besprechen. Denn hier entledigt sich ggf. ein Ag bezgl. der Lohnkosten. Er läßt sich Lohnkosten durch KUG ausgleichen ohne dass u.U. ein wirklicher Arbeits-/ Auftragseinbruch besteht.

@ erwin
das müsste doch der BR vorab schon überprüft haben ob die KUG erforderlich ist oder nicht.
Die AfA verlangt nicht die Entlassung von Leiharbeitern in der Kurzarbeit.
Der AG hat ja mit der Leiharbeitsfirma auch einen Vertrag zu erfüllen.